国产一区二区三区在线观看,国产乱国产乱老熟300部,国产成人精品无码免费播放,国产睡熟迷奷系列精品

定目標(biāo) 追過程 拿結(jié)果 杭州園林股份舉辦后備人才“管理三板斧”專題培訓(xùn)

發(fā)布時(shí)間:2023-10-31     字體大?。?span id="small" style="font-size: 16px">小    

不知道怎樣帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)定目標(biāo)?
定目標(biāo)有沒有經(jīng)過詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析、有沒有具體的執(zhí)行方案?
雖然目標(biāo)定了,但是團(tuán)隊(duì)人心不齊、沒有動(dòng)力怎么辦……
為幫助公司后備人才更好地學(xué)習(xí)“定目標(biāo)、追過程、拿結(jié)果”過程中系統(tǒng)化的管理思維和流程化的管理方法,解決人才難管理、流程難復(fù)制、目標(biāo)難達(dá)成三大難題,杭州園林股份人力資源部于10月28日組織開展了后備人才“管理三板斧”專題培訓(xùn)活動(dòng)。
 

集體合影
 
培訓(xùn)緊緊圍繞主題“定目標(biāo)、追過程、拿結(jié)果”三方面展開?!岸繕?biāo)”課程主要講解了如何制定一級(jí)部門/二級(jí)部門/員工崗位目標(biāo)、結(jié)果目標(biāo)如何分解成過程目標(biāo)、如何制定職能部門及員工目標(biāo)、目標(biāo)制定SMART原則及目標(biāo)溝通五要素等;“追過程”課程包含圍繞目標(biāo)開會(huì)、走動(dòng)管理(現(xiàn)場管理)、根因分析等;“拿結(jié)果”課程詳細(xì)介紹了KISS復(fù)盤法,包括對(duì)事、人和機(jī)制的復(fù)盤以及如何獎(jiǎng)優(yōu)罰劣等。
 

認(rèn)真聽課
 
聽完課程,大家當(dāng)即學(xué)以致用。工程管理總部、財(cái)務(wù)部、成本合約部、辦公室、畫境等部門同事紛紛根據(jù)自己的部門及個(gè)人崗位職責(zé),結(jié)合當(dāng)日所學(xué),進(jìn)行了分享與交流,分析現(xiàn)有考核目標(biāo)存在的問題,進(jìn)一步掌握了考核目標(biāo)制定的要素和方法。
 

檢視與交流
 
普通管理者的眼里目標(biāo)只是一個(gè)數(shù)據(jù),優(yōu)秀的管理者眼里目標(biāo)是一整套流程。本次培訓(xùn)讓公司后備人才掌握了帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)打勝仗的管理者的基本技能,讓團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)更輕松、更簡單、更有保障。
国产欧美一区二区精品性色| 欧洲AV无码放荡人妇网站| 精品欧美一区二区三区成人片在线 | 亚洲熟妇AV一区二区三区浪潮| 小粉嫩精品A片在线视看| 日产乱码一二三区别免费| 亚洲精品无码久久毛片| 国模雨珍浓密毛大尺度150P| 野花 高清 中文 免费 日本| 小妖精腰细奶大H侍卫| 成人免费区一区二区三区| 亚洲精品色播一区二区| 偷拍真实夫妇作爱视频| 我和闺蜜在KTV被八人伦| 在教室伦流澡到高潮HGL视频| 伊人久久综合热线大杳蕉岛国| 阿娇被躁120分钟视频| 中文字幕爆乳JULIA女教师| 又黄又爽又猛1000部A片| 国产天美传媒一起又看流星雨| А√天堂资源地址在线| 99久久久精品免费观看国产| 国产精品一区二区在线观看| 国产精品乱码人妻一区二区三区| 学生娇小嫩白紧小疼叫 | 一本色道久久综合亚洲精品| 国产a√精品区二区三区四区| 在教室伦流澡到高潮H| 被黑人猛烈进出到抽搐动态图 | 无码欧亚熟妇人妻AV在线| 狠狠躁夜夜躁人人爽蜜桃| 欧美XXXXX高潮喷水| 国产精品亚洲LV粉色| 少妇被大肉楱征服小说| 无码AⅤ精品一区二区三区浪潮| 国产无遮挡裸体免费视频| 亚洲色熟女图激情另类图区| 欧美在线 | 亚洲| JZZIJZZIJ亚洲乱熟无码| 日本亚洲色大成网站WWW久久| 高柳の肉嫁动漫在线观看|